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Administración y dirección de empresas

Índice Administración y dirección de empresas

Administración y dirección de Empresas es una ciencia social, que forma parte de las ciencias económico-administrativas, en donde los alumnos son instruidos en la dirección y administración de empresas, tanto públicas como privadas, sea a nivel general o sea en alguna de sus respectivas áreas funcionales: finanzas, mercadotecnia, recursos humanos, operaciones, auditoría, estrategia empresarial, contabilidad, etc.

12 relaciones: Administración de empresas, Administración de la producción, Administración pública, Auditoría, Ciencias sociales, Contabilidad, Director general (España), Estrategia empresarial, Finanzas corporativas, Mercadotecnia, Producción (economía), Recursos humanos.

Administración de empresas

La administración de empresas (también llamada dirección de empresas, gestión de empresas, administración comercial o administración de negocios) es la ciencia social que aborda el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos y actividades de una organización para alcanzar sus objetivos.

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Administración de la producción

La administración de la producción (también, administración de operaciones) es la administración de los recursos productivos de la organización.

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Administración pública

La Administración pública es un sistema que comprende el conjunto de comunicaciones y actividades del gobierno público y de las organizaciones públicas (estatales o no estatales), orientadas a los asuntos públicos mediante la función administrativa y de gestión del Estado y de otros entes públicos con personalidad jurídica, ya sean del ámbito nacional, regional o local.

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Auditoría

La auditoría (del verbo latino audire, ‘oír’, a su vez de los primeros auditores que ejercían su función juzgando la verdad o falsedad de lo que les era sometido a su verificación, principalmente observando) es, en términos generales, la acción de verificar que un determinado hecho o circunstancia ocurra de acuerdo con lo planeado.

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Ciencias sociales

Las ciencias sociales son las ramas de la ciencia relacionadas con la sociedad y el comportamiento humano.

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Contabilidad

La contabilidad es una disciplina que se encarga de estudiar, medir y analizar el patrimonio, la situación patrimonial económica y financiera de una empresa u organización, con el fin de facilitar la toma de decisiones en el seno de la misma y el control externo, presentando la información, previamente registrada, de manera sistemática y útil para las distintas partes interesadas.

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Director general (España)

En España, la posición de director general es una figura tradicional en la Administración Pública desde el, sobre todo en el Ministerio de Hacienda, y que se expandió en el al resto de los departamentos gubernamentales.

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Estrategia empresarial

La estrategia empresarial es una guía de actuación en los negocios para que cualquier empresa dirija su expansión y defina su ámbito, fijando objetivos que no solo satisfagan las necesidades básicas y añadiendo reglas de decisión que busquen un crecimiento ordenado.

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Finanzas corporativas

Las finanzas corporativas, también referidas en las pequeñas empresas como «Tesorería», constituyen un campo de la economía y la administración de empresas que se ocupa de la asignación intertemporal de los recursos de las corporaciones en un entorno de incertidumbre; asimismo, es la disciplina que se ocupa de estudiar el cómo se toman las mejores decisiones empresariales, mediante la óptima asignación de los recursos en los mercados de activos.

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Mercadotecnia

En administración y economía de la empresa, el mercadeo, mercadotecnia o marketing es una filosofía y metodología que abarca el proceso de exploración, creación y entrega de valor para satisfacer las necesidades de un mercado objetivo en términos de bienes y servicios.

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Producción (economía)

Desde el punto de vista de la economía, la producción es la actividad que aporta valor agregado por creación y suministro de bienes y servicios, es decir, consiste en la creación de productos o servicios y, al mismo tiempo, la creación de valor.

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Recursos humanos

En la administración y economía de la empresa, se denomina función de recurso humano (RR.HH) al órgano de gestión empresarial responsable de las decisiones y acciones que afectan a la relación entre la empresa y los trabajadores que prestan sus servicios en ella; decisiones y acciones éstas que son adoptadas para la consecución de los objetivos empresariales.

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