Coste y Salario mínimo
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Diferencia entre Coste y Salario mínimo
Coste vs. Salario mínimo
En economía de la empresa, el coste o costo es el valor monetario de los consumos de factores que supone el ejercicio de una actividad económica destinada a la producción de un bien, servicio o actividad. La remuneración mínima, salario mínimo o sueldo mínimo es la cuantía mínima de remuneración que un empleador está obligado a pagar a sus asalariados por el trabajo que éstos hayan efectuado durante un período determinado, cuantía que no puede ser rebajada ni en virtud de un convenio colectivo ni de un acuerdo individual.
Similitudes entre Coste y Salario mínimo
Coste y Salario mínimo tienen 0 cosas en común (en Unionpedia).
La lista de arriba responde a las siguientes preguntas
- En qué se parecen Coste y Salario mínimo
- Qué tienen en común Coste y Salario mínimo
- Semejanzas entre Coste y Salario mínimo
Comparación de Coste y Salario mínimo
Coste tiene 22 relaciones, mientras Salario mínimo tiene 176. Como tienen en común 0, el índice Jaccard es 0.00% = 0 / (22 + 176).
Referencias
En este artículo se encuentra la relación entre Coste y Salario mínimo. Si desea acceder a cada artículo del que se extrajo la información visite: